岗位百科

电信工程师

基于 1 条公开招聘公告 JD 样本聚合分析

弱电系统方案设计、深化设计出图、现场施工配合、问题处理

JD 样本数

10K-20K

薪资区间

覆盖城市

应届友好

岗位职责

岗位职责：1、独立完成弱电系统的方案设计、深化设计、设计出图
2、配合现场施工、处理和解决施工中遇到的问题
任职要求：暂无（原始数据未提供明确任职要求，建议补充通信相关专业背景及技能要求）

技能要求

硬技能（出现频次）

弱电系统设计1方案深化设计1施工配合1

软技能（出现频次）

沟通协调1问题解决1

薪资区间（真实统计）

10K–20K

均值约 15K

10K-20K

城市与行业分布

城市分布

杭州

行业分布

互联网/IT

学历与经验要求

学历要求

本科

经验要求

1-3年

应届友好度

应届友好

未标注

总数

友好度分级

一般（需全职工作经验）

用 AI 规划你的电信工程师求职路线

不确定自己能不能投电信工程师？让小职帮你分析技能匹配度、查漏补缺。

找小职聊聊

数据来源：职途星岗位数据库（job_descriptions 表，is_synthetic=false），共 1 条公开招聘公告 JD 样本统计

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电信工程师

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弱电系统方案设计、深化设计出图、现场施工配合、问题处理

JD 样本数

10K-20K

薪资区间

覆盖城市

应届友好

岗位职责

岗位职责：1、独立完成弱电系统的方案设计、深化设计、设计出图
2、配合现场施工、处理和解决施工中遇到的问题
任职要求：暂无（原始数据未提供明确任职要求，建议补充通信相关专业背景及技能要求）

技能要求

硬技能（出现频次）

弱电系统设计1方案深化设计1施工配合1

软技能（出现频次）

沟通协调1问题解决1

薪资区间（真实统计）

10K–20K

均值约 15K

10K-20K

城市与行业分布

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杭州

行业分布

互联网/IT

学历与经验要求

学历要求

本科

经验要求

1-3年

应届友好度

应届友好

未标注

总数

友好度分级

一般（需全职工作经验）

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硬技能（出现频次）

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学历与经验要求

学历要求

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应届友好度

相关岗位

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硬技能（出现频次）

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