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人力资源管培生
基于 2 条公开招聘公告 JD 样本聚合分析
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人力资源管培生
2
JD 样本数
7K-13K
薪资区间
2
覆盖城市
100%
应届友好
岗位职责
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技能要求
硬技能(出现频次)
英语
1
软技能(出现频次)
学习能力
1
适应能力
1
探索欲
1
沟通协调能力
1
团队协作
1
思维敏捷
1
逻辑清晰
1
抗压能力
1
积极主动
1
乐观开朗
1
沟通表达
1
主动学习
1
数据敏感
1
执行力
1
解决问题
1
薪资区间(真实统计)
7K–13K
均值约 11K
7K-11K
1
11K-13K
1
城市与行业分布
城市分布
河北
1
广东
1
行业分布
行业分布数据待积累
学历与经验要求
学历要求
本科及以上
1
硕士及以上
1
经验要求
应届
2
应届友好度
2
应届友好
0
未标注
2
总数
友好度分级
应届生
2
相关岗位
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2 条 JD 样本
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人力实习生+大四
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员工关系实习生
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数据来源:职途星岗位数据库(job_descriptions 表,is_synthetic=false),共 2 条公开招聘公告 JD 样本统计